亨达利钟表公司，亨利集团

目前，亨达正在通过与国际客户的深度合作，探索OBM品牌输出和渠道互换；同时计划通过国际品牌收购建立更加完善的品牌架构，抢占国际国内市场。汉达股份有限公司以其卓越的产品品质、前沿的研发设计、卓越的信誉赢得了国际客户的广泛认可，并因此被认定为国家出口商品免检企业。江苏银行获大股东增资8亿元，江苏投管溢价转股增持1.05亿股。

2015年，亨达应收账款每75天周转一次，存货每298天周转一次； 2015年，应收账款周转时间为98天，存货周转时间为343天。本案中，青岛市中级人民法院认定亨达股份有限公司的虚假陈述属于故意虚假陈述或者故意隐瞒虚假陈述诱导诈骗，属于欺骗投资者的行为，其虚假、隐瞒金额为相对于恒大公司总资产。其数额较大，主观恶意极其明显，是一起涉及巨额财务造假的重大失实陈述。

1、亨通光电

亨达先后与全球领先女装鞋履品牌九西、美国GUESS、世界500强企业丸红、世界快时尚典范——HM等国际品牌实施战略合作，实现跨越从OEM向ODM发展并保持每年40%以上的增长，为中国鞋业在国际市场的影响力做出了贡献。在满足虚假陈述民事诉讼的前提条件后，虽然投资者胜诉，但亨达股份有限公司及其高管显然很难执行诉讼。

2、亨利集团

皮革无缝粘合技术研发项目、抗菌防臭净化鞋生产线技术改造项目、功能性皮鞋产业化技术改造项目成为皮鞋行业三个国家级技术改造项目据国家知识产权局专利网信息检索，亨达股份专利拥有量位居中国鞋企第一。这7家企业分别是方兰德、汉达股份、海欣华夏、亿恒真、中药股份、聚龙生物、银丰棉业。

3、亨达百货

通过劳模评选、志愿者活动、结对帮扶、从洗脚开始感恩母亲等一系列丰富多彩的文化活动，亨达增强了员工凝聚力，激励员工以企业为家，创建了和谐共赢的企业文化。经过多年的企业发展，亨达逐渐形成了以中国传统文化育人、以西方科学管理做事的双重文化格局。将德育与现代管理有机结合起来，形成具有中国特色的企业文化。

4、亨达利钟表公司

管理体系的建设是企业健康运营的保障。亨达集团根据企业不同发展阶段，积极进行组织变革和流程优化，通过引入ERP、SAP、OA等信息化工具，全面提升运营效率。

亨达加强企业文化建设，形成了以企业使命、愿景、价值观等核心文化理念为引领，以规范、科学的制度体系为保障，以企业标志、旗帜为基础，通过亨达电视新闻、《亨达新闻》报纸、内外网站、《亨达》杂志等文化载体营造出具有亨达特色的文化氛围。

Tags： 文化  陈述  股份  企业  国际  虚假 

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